Libri ist zwischen Verlag und Buchhandel der innovative Großhändler und Dienstleister für Bücher und Medienprodukte. Unsere Kunden sind über 4.000 Buchhandlungen aller Größenordnungen, die wir über Nacht zuverlässig mit bestellten Büchern aus fast 9.000 Verlagen beliefern. Unser eigener Transportdienst trägt entscheidend dazu bei, dass Bücher überall präsent sind. Dabei heißt unsere Mission: Kulturelle Vielfalt befördern. Als Berater und Dienstleister stellen wir White-Label-Shops, Bestell- und Warenwirtschaftssysteme zur Steuerung von Prozessen und Warenströmen bereit. Für den Buchhandel haben wir so eine der effizientesten Logistik- und IT-Infrastrukturen entwickelt. Kurzum: Libri ist für Verlage und Buchhandel Partner für nachhaltigen Erfolg.
Deine Aufgaben:
- Change in einem der wichtigsten strategischen Transformations- und Digitalisierungsprojekte von Libri managen
- Erstellen von tragfähigen Konzepten zur Gestaltung und Umsetzung des Change (Stakeholderanalyse, Change-Architektur, Interventionsdesign, Changekommunikation)
- Moderieren von Konflikten und Unterstützen aller Beteiligten auf dem Weg der Veränderung
- Beratung der Stakeholder, um ihre jeweilige Rolle im Prozess kompetent wahrzunehmen
- Gestaltung und Moderation von bedarfsorientierten (u. a. virtuellen) Workshops, Veranstaltungen und Beteiligungsformaten als Facilitator
- Planung von passgenauen Weiterbildungen und Mitwirkung an der Erstellung von Trainingskonzepten und –unterlagen
- Evaluation der durchgeführten Maßnahmen zur Sicherung der Nachhaltigkeit
- Interne Qualitätsstandards für Veränderungsprozesse mit ausgestalten und weiterentwickeln
Was du mitbringen solltest:
- Studienabschluss im Bereich (Wirtschafts-) Psychologie, idealer Weise mit Change-Management, Transformation oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Change Manager*in in einem Unternehmen oder einer Beratung
- Ein sehr gutes Gespür für die Bedürfnisse verschiedener Zielgruppen und Freude an der Arbeit mit Menschen
- Praktische Erfahrungen in der Konzeption und Moderation von Workshops
- Eine systemische Beratungs- oder Coachingausbildung wäre wünschenswert
- Erfahrung im Begleiten der Einführung einer Standardsoftware (z. B. eines ERP-Systems) wäre ein zusätzliches Plus
Wir bieten dir:
- Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit 38,5 Stunden pro Woche und flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)
- Abwechslungsreiche Aufgaben, in denen sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen
- Ein tolles Team, volle Unterstützung, sorgfältige Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikationswegen sowie schnellen Entscheidungsprozessen
- Einen vielseitigen, eigenständigen und gestaltbaren Arbeitsbereich vom Büro und von Zuhause aus
- Tarifliche und andere Leistungen, wie z. B. 30 Tage Urlaub, 29€-Deutschlandticket, corporate benefits und Personalrabatt
- Einen modernen Arbeitsplatz am Standort in Hamburg-Bahrenfeld mit direkter S-Bahn- und A7-Anbindung
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